【CA就活】顔採用のリアルなところお話しします【にじみ出る内面を磨け♪】

顔採用というのはエアライン業界で特に耳にする言葉ですが、なぜでしょう？

 他のスペックを無視して顔だけ良ければ受かってしまうなんて、もちろんそんなことはありません。安心してください。 

じゃあなぜ「顔採用」という言葉が出てきてしまうのでしょう、多くの受験生を惑わせる「顔採用」のホントをお教えします！ 

CAの顔採用｜リアルなところお話しします【にじみ出る内面を磨け】

顔採用＝可愛い？かっこいい？キレイ？

 結論から言います。「顔だけ採用」はありません＾＾

あなたはANA顔、JAL顔？　などと、インターネットにもよく書いてあります。でも冷静に考えてみてください。 

各会社に好みの顔はあるかもしれません、でもそれはあなたが恋愛をするとき、仕事をするとき、誰かと初対面で会うとき最初の印象は顔ですよね。中身を知りませんから。

好みの顔であれば、なんとなく話をしたくなったり、聞きたくなりますよね。それと同じです。面接官にだってその人それぞれのタイプがありますよ、人間ですから。

でも、何百、何千、何万人のCAがいて皆顔採用だと思いますか？そんなな訳ないですよね。顔が似ていると思うのは、お化粧のせいです。そういうものです。

 外資系エアラインも大きくアジア系と欧州・欧米と分かれますが、欧州・欧米においては年齢制限を設けることも差別になります。

プライベートな質問はNGです。「顔採用」？誰も顔なんて気にしていません。大事なのは経験とCAとして働きたいと思う純粋な心です。 

 流行りのSNSに惑わされるな

 最近ではSNS上で世界中のCAがアカウントを持ち、夢のようなCA生活や日常の写真をアップしています。

もちろんSNS上の写真なんて一番自分が可愛く写っているものをあげているのだけれどそんな写真ばっかり見ていたら、人は自然と外見が気になり始めます。

 自分では気づかないうちに、A社は可愛いらしい子が受かるんだB社は綺麗で大人っぽい子、C社は日本人っぽい大和撫子系ね。

 と、自ら分類してしまう傾向にあります。でも、それは客観的にカテゴライズしているだけで、

「顔採用」とは何の関係もありません。そう考えるとキリがないのでやめましょう。 

CAは顔採用ではない⇒求められるCA像に近づくための３つ

 

自分のことをもっと知ってアピールしよう

 まずは、自分に自信をつけることからです。

自信に満ち溢れている人には魅力があり、輝いています。根拠のない自信ではダメですよ、努力の末に勝ち取る自信です。

 具体的には、

・語学力を上げる
・正しい日本語を学ぶ
・趣味を見つけて、没頭してみる
・自分について深く知る、等

 例えば、語学力に関しては、そこまで必要ない会社もあります。募集条件を満たしていれば問題ありませんが、CAの場合はあるにこしたことはありませんよね？

高い語学力を持つことによって、自分の自信につながるのです。 

それから自己分析をして、自分がどういう人間か、現職においてどういう風に長所を活かして、御社ではどう貢献できるのか。自分についてきちんと分かっている人は、どのような質問にもきちんと対応できる能力があります。

 それによって面接中にも、ハキハキと自信をもって話すことができます。自信のない話し方は面接官からすると、嘘を言っているのか、と思われてしまいますよ。  

その会社の求めるCA像を理解しよう！

 面接での自分の性格や、話し方、声のトーン、立ち振る舞いで誰だってどれだけでもその会社の理想CAに近づくことができます。

 会社によってCAに求めることは違います。日系、アジア系、欧米系、欧州系の４つに分類できますが、その中でも会社個々があなたに求める能力は違うのです。

 その能力を培え！と、言っているわけではありません。自分の中に既にある能力が、どのように応用できるかが重要なのです。

 まずはどのようなCAを募集しているのか、しっかり募集要項を見てみましょう。そして会社のHPを見ると、モットーやゴールが明確に書いてあります。

それに貢献できることを自分の経験談を交えてどんどんアピールすればいいのです。 

自分の声や振る舞い、録音・録画してみよう

面接のとき自分がどのように話しているか、考えたことはありますか？自分の声さえも、自分が聞いているそれとはかなり違うといいますよね。

 一人二役で面接練習をしている自分を、録画してチェックしてみてください！そうすれば自分を客観的に評価することができます。言葉遣いや、声のトーン、話し方は努力で直せます。英語の面接がある人は、自分の話す英語を録音してみることをおススメします。

 聞いていてどうですか？見てみてどうでしょう？あなたは今、画面で見ているあなたと一緒に仕事がしたいですか？話している時の表情にも注目してみましょう。

 とっても簡単なことですので、今すぐにできますよ。 

まとめ｜CAの「顔採用」本当の意味

CAの「顔採用」とは、顔に反映するあなたの経験や思いを見ています。

外を歩いて、あの人なんだか優しそうだなあとか、あの人なんだか性格悪そう、とか思ってしまいますよね。それと一緒なんですね。 

 自分磨きに時間をかけ、自信をもって面接に挑みましょう。そうすれば自然と良い「顔」になっていますよ。